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初入职场的新人，提升哪些“软实力”很重要？
同样是毕业于大学，同样是本科，同样是四六级书，为什么有的人进入一家公司很快就能打开局面，有的人需要很长一段时间才能适应工作环境?两者之间的差别，很大程度体现在“软实力”。
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制作简历有“七不要”是应届毕业生们应该遵循的
毕业找工作，制作简历是一大难题。有些大学生苦于没内容可写，而有一些则烦恼自己的经历多得一、二页简历都不够写。如果无论是内容少还是内容多，制作简历有以下“七不要”是应届毕业生们应该遵循的。
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很多人宁可跳槽，也不愿跟现在的公司提加薪的原因是什么？
最近小编身边跳槽的朋友挺多，有几个向我抱怨，同职位新来的毕业生都比他的工资高，心里很是不平衡，虽然年终奖拿了挺多，工资也涨了20%，但自己勤勤恳恳在公司做了两年还是比不上新来的应届毕业生的工资高，最后无奈之下选择了跳槽拿到了自己满意的薪资。
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“初创”or“大牛”，毕业生该如何选择
“大众创业，万众创新”的口号一经提出，众多创业公司如雨后春笋般破土而出，促进经济发展的同事也提供了众多招聘岗位。那作为应届毕业生，是向左走，选择成熟的知名企业作为自己职场道路的第一站，还是向右走，进入发展前景广阔的初创型企业？今天搜才网小编以初创型企业中占比较多的互联网行业为例，与大家一起探讨，“初创”or“大牛”，我们该如何抉择。
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